1. Выберите проверенную и эффективную технологию продаж и сделайте все, чтобы ваши сотрудники использовали ее на все
100%
2. Держитесь за высокопроизводительных
продавцов, ухаживайте за ними.
3. Следите за тем, чтобы минимум раз в
год продавцы повышали свой профессиональный уровень. Многие продавцы работают с
большой самоотдачей. Чтобы запас мотивации не иссякал, заботьтесь о заполнении
сосуда энергии.
4. Отберите 20% лучших продавцов и
обеспечивайте их обучение в первую очередь.
5. Заставьте лучших продавцов обучать
остальных , вознаграждая этих лучших в соответствии с успехами их учеников.
6. Направьте усилия продавцов на продажу
20% товаров или услуг, приносящих компании наибольший доход.
7. Настройте продавцов на работу с 20%
клиентов, обеспечивающих 80% выручки.
#УилсонЛернинг
#УилсонЛернинг
Для того, чтобы внедрить правильную технологию продаж, нужно правильно обучить менеджеров по продажам - в этом поможет новый проект Wilson learning "Спецназ продаж"
ОтветитьУдалитьЭто особенно актуально сейчас, когда как никогда высока конкуренция и ситуация на рынке нестабильна. Важно укреплять свой потенциал!
ОтветитьУдалить