МЫСЛЕВИРУСЫ. КОТОРЫЕ МЕШАЮТ ЧЕЛОВЕКУ ДОБИВАТЬСЯ ВЫСОКИХ ЦЕЛЕЙ

 

 

Общеизвестно, что мысли могут поддерживать нас, придавать новую энергию или тормозить наше продвижение к успеху, превращать нашу жизнь в унылое прозябание. Мысли, несущие в себе негатив, ограничители, депрессию относят к мыслевирусам. Они поражают всю мыслительную деятельность человека и губительно сказываются на его здоровье.

 

Примеров мыслевирусов довольно много:

·      Я не смогу

·      У меня нет времени

·      У меня плохая память

·      Я для такого уже слишком стар

·      Это слишком трудно

·      Меня никто не любит

·      Мой начальник плохо ко мне относится.

·      Я никому не нужен

Мыслевирусы – это просто лишь слова в вашей голове. Они не высечены в камне. Вы можете их поменять. Помните, что если вы даете себе плохие команды, то с вами случаются плохие вещи.

 

Следите за тем, чем вы питаете свой мозг.

 

Вы можете записаться на персональную консультация со специалистом по т 8495 215 0076 или по почте info@wl-r.ru

ЗОЛОТОЕ СЕЧЕНИЕ В ПРАКТИКЕ РЕЗУЛЬТАТИВНОГО МЕНЕДЖМЕНТА

Правило математической взаимосвязи («золотое сечение») потрясает специалистов многих специальностей своей простотой и достаточностью для определения ключевых факторов успеха. В менеджменте многими исследователями выделяются три взаимосвязанных вопроса, которые позволяют добиваться значительных результатов в работе с командой. Это ЧТО, КАК и ПОЧЕМУ.

ЧТО – что наша команда должна делать?

КАК – каким образом мы должны получать результат?

ПОЧЕМУ – почему именно это мы должны делать?

 

Если ЧТО и КАК более или менее многие менеджеры отслеживают, то с ПОЧЕМУ складывается более сложная ситуация. Нужно понимать, что достижение имеет место, когда вы стремитесь и получаете то, ЧТО вы хотите. А успех приходит тогда, когда вы четко понимаете, ПОЧЕМУ вы хотите этого. Некоторые люди, стремясь к успеху, просто принимают то, ЧТО они достигли, за конечный пункт назначение. Это и есть причина, по которой они вечно недовольны.

В последнее время Уилсон Лернинг делает большой акцент на усилении взаимосвязи всех трех компонентов. Отличные результаты дает новый прием по постановке задач ВИЗА. Данная техника акцентирует внимание на смысл того, что мы собираемся делать или, другими словами, ПОЧЕМУ.

 

«Золотое сечение» применимо во многих сферах менеджмента. Скажем, найм нового персонала. Современная практика свидетельствует, что целью рекрутинга не является принять на работу людей, которые просто обладают необходимыми навыками. В качестве очень важной цели надо видеть – поиск людей, которые верят в то же, что и вы. Другими словами, они знают ответ на вопрос ПОЧЕМУ. Великие компании не нанимают опытных людей, чтобы потом мотивировать их. Они нанимают уже целеустремленных кандидатов и вдохновляют их.

 

Что же следует поменять в практике менеджмента? Как заставить «золотое сечение» работать на результат вашей команды? Как практически применять данное явление и при взаимодействии ваших сотрудников с внутренними и внешними клиентами?

Вы можете получить ответы на эти многие другие вопросы, записавшись на бесплатную консультацию с нашими специалистами по т +8 495 215 0076 или по почте info@wl-r.ru

 

ВЫ ПРИТЯГИВАЕТЕ К СЕБЕ ТО, О ЧЕМ ДУМАЕТЕ НАСТОЙЧИВЕЕ ВСЕГО

 

Вы когда-нибудь думали о следующем:

 

·      Мне не нравится моя работа

·      У меня никогда не будет много денег

·      Я не могу бросить курить

·      Я не могу ужиться с этим человеком

·      Мне вечно не хватает времени на то, чем мне хотелось бы заниматься.

·      У меня нет никаких талантов

·      Я не могу похудеть, что бы я не делал.

·      Мне трудно завязывать знакомства с новыми людьми

·      У меня плохая память.

·      Я часто простужаюсь

·      Я плохо себя чувствую.

·      Я плохо запоминаю имена.

 

Закон Магнетизма гласит: «Вы притягиваете к себе то, о чем думаете настойчивее всего». Будьте осторожны с оформлением своих мыслей.

Однажды к Эрнесту Холмсу, выдающемуся метафизику, обратился его приятель, страдающий от тяжелого недуга. Он попросил Холмса заняться его болезнью. На что Эрнест ответил: «Твоя болезнь прекрасно обходится и без нас. Давай-ка лучше подлечим твое здоровье.»

Старайтесь фокусировать внимание не на проблеме, а на ее позитивном решении. Особенно на определённых шагах по достижению результата.

Следует помнить, что жизнь – это действия. Отсутствие действий – это смерть.

Поделитесь данной информацией со своими друзьями, если они невольно притягивают к себе все неприятности, с которыми они на словах хотят избавиться.